• Capgemini, partenaire des JNM 2016
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    Capgemini Logo: CMYK

    Comme chaque année, nous serons présents à vos côtés aux Journées Nationales des MIAGE les 23 et 24 juin prochains.

    Cette année, cet événement prend une saveur particulière puique nous aurons le plaisir de participer activement à la Nuit Miagique, avec l’équipe de notre Lab’Innovation hyper mobilisée pour l’occasion.

    Nous proposerons des défis, nous serons également sur place la nuit du 23 pour coacher les équipes et participer le 24 au matin au jury pour remettre un prix.
    Une expérience riche en intense en perspective !

    Nous participerons par ailleurs à deux tables rondes :

    • Le 23 Table ronde « MIAGE et transition numérique »
    • le 24, Table ronde « MIAGE et compétences : Formation numérique pilotée par les compétences formant tout au long de la vie à l’horizon 2020. »

    L’occasion de se rencontrer dans un cadre un peu différent. Venez nombreux/ses !

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  • Challenges Citoyens CGI 2016 : les 10 lauréats de la bourse aux projets
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    CGI logo 2013
     

    20 équipes étudiantes sur 136 issues d’écoles d’ingénieurs, de commerce et d’universités scientifiques, ont défendu leur projet lors de la grande finale qui a eu lieu jeudi 17 mars 2016 après-midi à l’Etoile – Saint Honoré à Paris. La cérémonie de remise de prix, animée par Philippe Gaudin, présentateur-reporter de BFMTV, a réuni 180 étudiants, membres du jury, responsables entreprises des écoles et campus managers CGI issus de la CGI community.

    10 lauréats, dont le nouveau prix spécial « Potential Business »

    Par catégorie (Education & formation, environnement, handicap, santé & prévention, solidarité), elles ont « pitché » 30 minutes devant le jury composé d’un membre de la Direction du Recrutement, d’un expert CGI sur la catégorie et d’un client. « L’engouement pour les Challenges ne se dément pas avec deux sujets en particulier : la solidarité (52 projets) et l’aide aux générations futures (34 projets). Nous avons également voulu récompenser un projet particulièrement porteur en termes de création d’emplois, avec le Prix « Potentiel business ». Chez CGI, la création de valeur est une notion essentielle, il nous a donc semblé important de distinguer un projet capable de générer de la richesse et des emplois. », Benoit Froment, Vice-Président Ressources humaines de CGI.

    Les 5 prix « Catégorie »

    • Lauréat catégorie « Education & formation » : le projet FabBike, Centrale Paris, vise à découvrir différents fablabs et makerspaces en réalisant un tour d’Europe à vélo afin d’échanger, de se former et de partager ses idées.
    • Lauréat catégorie « Environnement » : le projet Ecofest, Grenoble Ecole de Management, consiste à accompagner les associations étudiantes à créer des événements écoresponsables.
    • Lauréat catégorie « Handicap » : le projet Handesign, EFREI. Grâce à leur plateforme en ligne, les étudiants de l’EFREI permettent aux personnes ayant besoin d’une prothèse d’être mises en relation avec des personnes capables de leur en fournir avec l’impression 3D.
    • Lauréat catégorie « Santé & prévention » : le projet Swap, Université Aix Marseille II, propose aux personnes atteintes par la maladie d’Alzheimer d’équiper d’un bracelet connecté à une application mobile conçue pour les aidants familiaux.
    • Lauréat catégorie « Solidarité » : le projet InfiniteWater, ECE Paris, met en place d’un condensateur d’air intelligent au Kenya permettant un accès illimité à l’eau potable.

    Les 3 prix « Coup de cœur »

    • Coup de cœur des Internautes (près de 8000 votes en 1 mois) : le projet « Semaine contre le cancer » CentraleSupélec (cat. Santé & Prévention), vise à développer, animer, promouvoir et soutenir un réseau d’étudiants bénévoles dans l’accompagnement des projets de jeunes adultes et grands adolescents atteints de cancer.
    • Coup de cœur des collaborateurs CGI : le projet « Contacteur commandé au son » INSA Rennes (catégorie Handicap) conçoit une commande sonore pour permettre d’utiliser la téléthèse et ainsi d’avoir plus d’autonomie dans la vie quotidienne.
    • Coup de cœur du jury : le projet « Start them up » Sciences Po Paris (catégorie Solidarité), met en relation un voyageur et un volontaire via une plateforme innovante.

    Les 2 prix spéciaux « Innovation numérique » et « Potential Business »

    • Prix « Innovation numérique » : le projet « Photex » EISTI (catégorie Education & Formation), propose aux étudiants de rattraper rapidement son cours de manière interactive : Capture&Partage, Studio, Bibliothèque personnelle et Discussions&Fil d’actualité.
    • Prix « Potential Business » : le projet « Smart Cycle », Université Aix-Marseille 2 (catégorie Environnement) permet la géolocalisation d’objets abandonnés ou à donner et met en relation les utilisateurs, transmet l’information aux différentes parties prenantes de la revalorisation et du recyclage des déchets.

    Pour en savoir plus : http://www.cgi-recrute.fr/etudiants/evenements/challenges-citoyens-cgi

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    Rejoignez-nous pour votre alternance, des opportunités sont encore à saisir !

    Cette année nous accueillons 700 stagiaires et 150 alternants partout en France. De nombreuses opportunités sont encore à pourvoir. Découvrez nos missions qui correspondent le mieux à votre profil avec l’application LinkTalents : http://www.cgi-recrute.fr/linktalents
    Toutes nos offres sont sur visibles sur notre site carrières : www.cgi-recrute.fr

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  • Portraits de diplômés miagistes avec CGI
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    CGI logo 2013
     

    Dans le cadre de notre newsletter d’avril 2016, nous vous proposons d’aller à la rencontre d’anciens étudiants en MIAGE, aujourd’hui devenus collaborateurs chez CGI. Découvrez au travers d’entretiens leurs différents parcours ainsi que leur travail au sein de CGI.

    Pour plus d’informations concernant CGI, ou si vous êtes intéressé(e) pour les rejoindre : http://www.cgi-recrute.fr

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  • Organisation des JNM 2016
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    jnm

      Chaque année, étudiants et diplômés de MIAGE, ainsi qu’enseignants et professionnels se réunissent dans l’une des MIAGE de France pour traiter de sujets d’actualités dans le domaine de l’informatique de gestion.

    Durant 3 jours, les Journées Nationales MIAGE permettent aux participants de partager leurs expériences, échanger des idées et se créer un réseau professionnel au niveau national. Les JNM permettent ainsi de développer un esprit MIAGE déjà bien établi.
    Cette année, les JNM sont organisées par la MIAGE de Sorbonne du 22 au 24 juin 2016, voici donc ci-dessous un “petit” mot de leur part.

    Miagistes,

    L’organisation des JNM 2016 – Networking Edition est en route et l’équipe organisatrice souhaite vous tenir informés de ces avancées.

    Profitons-en pour rappeler les différentes activités auxquelles vont prendre part les différents étudiants :

    • La Nuit Miagique : pendant toute une nuit de concours, les étudiants en équipe devront en découdre et répondre aux défis de nos partenaires. Plusieurs de ces derniers ont déjà répondu présents, et nous vous promettons de belles épreuves ainsi que des animations !
    • La Chasse au trésor : à la recherche d’indices et d’épreuves à accomplir, les miagistes devront se surpasser pour accomplir cette course dans Paris. Nos partenaires seront également de la partie pour vous accueillir dans différents lieux et vous proposer des activités.
    • Le concours vidéo et de tee-shirts : traditionnellement, les JNM proposent ces deux concours devenus légendaires. De nouveaux prix ont été instaurés en plus des traditionnels pour le concours vidéo. Qui aura le prix du meilleur acteur ou de la meilleure actrice cette année ? Celui du meilleur scénario, du meilleur réalisateur ou encore du meilleur montage ? Rendez-vous vendredi 24 juin pour le savoir !

    Après les défis, les étudiants pourront se détendre pendant les soirées que nous vous préparons ! Le Gala et la soirée de clôture sont en préparation : entre lieux privatisés en plein Paris et magnifiques locaux de la Sorbonne, attendez-vous à de belles soirées !

    À très vite pour plus d’informations,

    L’équipe JNM 2016

    Le site des JNM 2016 : www.jnm2016.fr

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  • CGI : Rejoignez-nous pour votre stage ou alternance, et devenez un(e) « Happy Trainee » !
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    Comme bon nombre de vos camarades avant vous, rejoignez CGI dans le cadre de votre stage ou de votre alternance. Cette année nous accueillerons 700 stagiaires et 150 alternants partout en France. De nombreuses opportunités sont encore à pourvoir. Découvrez nos missions qui correspondent le mieux à votre profil avec l’application LinkTalents : http://www.cgi-recrute.fr/linktalents

    CGI s’est vu décerner l’accréditation Happy Trainees 2015 –  2016 selon les critères suivants : Progression professionnelle, Environnement de Travail, Management, Motivation, Fierté, Plaisir.

    Via leurs entreprises et le site meilleures-entreprises.com, 15000 stagiaires et alternants ont évalué leur expérience. Sur presque 1 000 organisations évaluées, seules 89 ont été labellisées.
    Créé en 2012, HappyTrainees est le premier label employeur participatif, et récompense l’excellence dans l’accueil et l’accompagnement des stagiaires et alternants.Basé entièrement sur les avis des étudiants, la démarche HappyTrainees est 100% ouverte, 100% digitale, et 100% authentique.

    cgi

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  • Capgemini : RDV le 16 février à l’Anti Café pour un AfterWork Recrutement Digital
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    Capgémini

    Cette année encore, Capgemini a des objectifs de croissance ambitieux pour continuer à innover et à répondre aux besoins de ses clients via son centre de compétences Digital Customer Expérience (DCX).

    Vous êtes passionné(e) par le digital, vous avez des compétences techniques ou fonctionnelles et recherchez un job innovant ?

    Inscrivez-vous à notre afterwork de recrutement le 16 février prochain !

    Rendez-vous sur : #AfterWorkRecrutementDigital

    Les profils recherchés

    • Responsable Technique / Fonctionnel     
    • Architecte Solution / Cloud
    • Consultant Technique / Fonctionnel  
    • Chef de Projet

    Les technologies associées

    • Langage : Java/J2EE, C#, DotNet, Adobe Em, html, PHP
    • CRM : Salesforce.com, Siebel, Eloqua, MS Dynamics on CRM, Cameleon, Marketing Cloud
    • Mobilité : Applications Windows, IOS, Android et Hybride (Windows Store app, Windows 8.1 app, Modern UI, Visual Studio, Objectif-c, Swift, XCode, Android Studio, Ionic, Cordova, Phonegap, Jquery, Hybrid…)
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  • Découvrez le métier d’Ingénieur Etudes et Développement avec Sopra Steria !
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    sopra

     

    Retrouvez le témoignage de quatre jeunes ingénieurs études et développement ici : https://www.jobteaser.com/fr/entreprises/soprasteria/metiers/1896-ingenieur-etudes-et-developpement

    Capture

    Son rôle

    L’Ingénieur Études et Développement participe à toutes les phases du cycle de vie d’un projet: analyse, conception, réalisation, qualification, gestion de configuration, support au client. Le jeune ingénieur recruté par Sopra Group démarre sa carrière en tant qu’Ingénieur d’Études et de Développement au sein d’équipes de projet.

    Ses missions

    Les missions sont diversifiées : analyse technique et développement de composants logiciels, études fonctionnelles et techniques, paramétrage de progiciels, rédaction de spécifications fonctionnelles….

    C’est aussi…

    Ce début de carrière transverse lui permet de développer et d’approfondir un large éventail de savoir-faire fonctionnels et techniques constituant un socle solide d’expérience pour la prise de responsabilités futures. Il apprend à travailler de façon structurée en bénéficiant d’un cursus de formation à notre méthodologie d’ingénierie « eMedia ».

    Formation: École d’ingénieur, Miage ou 3ème cycle universitaire

    Compétences: Curieux, logique, rigoureux, capacité d’adaptation, sens du service et esprit d’équipe

    Accessible en : 
    accessible

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  • Book de stages Capgemini
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    Book de stages Capgemini 2016_Couv

    Innovation, Digital, Nouvelles technologies, ces mots vous parlent ?

    Rejoignez Capgemini pour votre stages en 2016 !

    Nous recrutons cette année plus de 550 stagiaires pour notre activité Technology Services.

    Vivez des missions à responsabilité dans des secteurs qui innovent continuellement.

    L’année dernière, 93% de nos stagiaires se sont déclarés satisfaits de leur stage et plus de 70% ont continué l’aventure avec nous en CDI.

    Retrouvez toutes nos offres de stages 2016 sur www.fr.capgemini.com/carrieres

    Et pour les curieux/ses : comment se passe le recrutement chez Capgemini en images

    Nous comptons déjà de nombreux Miagistes dans nos équipes, n’hésitez plus rejoignez-nous et, vous aussi, révélez-vous chez Capgemini !

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  • Pour votre stage de fin d’études, visez juste !
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    soprasteriaa

    + de 80% de nos stagiaires de fin d’études se voient proposer un CDI à l’issue de leur stage chaque année

    Donnez toutes les chances à votre avenir, choisissez Sopra Steria et effectuez votre stage dans une ambiance conviviale au cœur des plus grands projets numériques européens.

    Nous vous proposons, au quotidien, un accompagnement sur-mesure, des missions variées et enrichissantes, ainsi qu’une culture d’entreprise fondée sur le respect et l’échange.

    En 2016, Sopra Steria recrute plus de 1000 stagiaires partout en France.

    Consultez nos offres !

     

    www.recrutement.soprasteria.com

    Delivering transformation. Together.

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  • Capgemini lance Innovators Race
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    Capgemini lance Innovators Race, un grand jeu international à l’attention des étudiants bac +4/5

    L’Innovators Race, c’est parti ! Représentez votre MIAGE dans une compétition internationale !

    Imaginez une solution digitale pourAccorHotels et présentez-la dans une vidéo d’une minute en anglais.

    A la clé, 25 000 $ à gagner et une expérience unique à San Francisco !

    Inscrivez-vous dès maintenant sur www.innovatorsrace.com

    capgé

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